IRCC sẽ xóa điểm cung cấp việc làm dựa trên LMIA khỏi Hệ thống xếp hạng toàn diện của Express Entry

Các ứng viên Express Entry tìm kiếm thường trú nhân Canada sẽ sớm không còn nhận được điểm cộng trong Hệ thống Xếp hạng Toàn diện (CRS) khi có lời mời làm việc dựa trên LMIA.

Trước khi thay đổi này diễn ra, các ứng viên Express Entry có thể nhận thêm 50 hoặc 200 điểm CRS nếu có lời mời làm việc dựa trên LMIA.

Việc nhận thêm 50 điểm CRS có thể dễ dàng tạo ra sự khác biệt giữa việc một ứng viên nhận được Thư mời nộp hồ sơ (ITA) cho thường trú nhân hoặc không được mời.

Bộ trưởng Di trú Marc Miller công bố thay đổi

Ngày 17 tháng 12, Bộ trưởng Di trú Marc Miller đã công bố thay đổi này trong một cuộc phỏng vấn trên truyền hình.

Hiện chưa rõ khi nào thay đổi này sẽ có hiệu lực. Tính đến ngày 18 tháng 12, công cụ tính điểm trực tuyến của chính phủ vẫn cộng thêm 50 điểm cho lời mời làm việc hợp lệ.


Về Hệ thống Xếp hạng Toàn diện (CRS)

Hệ thống Xếp hạng Toàn diện (CRS) được chính phủ Canada sử dụng để chấm điểm ứng viên Express Entry.

Điểm CRS càng cao, ứng viên càng có khả năng nhận được Thư mời nộp hồ sơ (ITA) để xin thường trú thông qua các đợt rút thăm Express Entry.

Khi ứng viên tạo hồ sơ trong hệ thống Express Entry và đủ điều kiện tham gia một trong ba chương trình nhập cư được quản lý bởi Express Entry, hồ sơ sẽ được chấm điểm tối đa 1.200 điểm dựa trên nhiều yếu tố:

  • Độ tuổi;
  • Trình độ học vấn;
  • Trình độ ngôn ngữ;
  • Kinh nghiệm làm việc.

Những yếu tố cốt lõi này sẽ được chấm điểm khác nhau, tùy thuộc vào việc ứng viên tạo hồ sơ với tư cách cá nhân hay có bao gồm vợ/chồng hoặc đối tác.

Hồ sơ ứng viên có thể đạt tối đa 600 điểm từ các yếu tố cốt lõi, và thêm tối đa 600 điểm từ:

  • Có anh/chị/em ruột là công dân hoặc thường trú nhân Canada;
  • Kỹ năng ngôn ngữ tiếng Pháp;
  • Học vấn sau trung học tại Canada;
  • Lời mời làm việc đã sắp xếp;
  • Đề cử từ tỉnh bang/ vùng lãnh thổ.

Thay đổi được công bố ngày 17 tháng 12 sẽ loại bỏ điểm cộng thêm cho lời mời làm việc đã sắp xếp.


Tác động của thay đổi này

Trước đây, ứng viên có thể nhận:

  • 50 điểm CRS cho lời mời làm việc ở bất kỳ nghề nào thuộc NOC TEER;
  • 200 điểm CRS cho nghề thuộc nhóm TEER 0, nhóm ngành 00 bao gồm các vị trí lãnh đạo cấp cao trong nhiều lĩnh vực.

Trong năm 2024, nhiều đợt rút thăm Express Entry chungLớp Kinh nghiệm Canada (CEC) yêu cầu điểm CRS trên 500.

Chỉ các đợt rút thăm dựa trên danh mục mới thường có điểm CRS cắt thấp hơn 500.


Hệ thống TEER và phân loại nghề nghiệp

Canada sử dụng hệ thống Phân loại Nghề nghiệp Quốc gia (NOC) để phân loại ngành nghề. Nghề nghiệp được xác định dựa trên nhiệm vụ và trách nhiệm, được gán một mã NOC duy nhất.

Mỗi mã NOC được gán một cấp độ từ TEER 0 đến TEER 5 dựa trên trình độ học vấn và kinh nghiệm cần thiết:

  • TEER 0 là cấp độ cao nhất (lãnh đạo, quản lý);
  • TEER 5 là cấp độ thấp nhất (công việc lao động phổ thông).

Ứng viên đủ điều kiện tham gia Express Entry phải làm việc trong ngành nghề thuộc TEER 0, 1, 2, hoặc 3 – được gọi chung là nghề nghiệp có kỹ năng.


Chương trình Lao động Nước ngoài Tạm thời (TFWP)

TFWP là một trong những cách chính để nhà tuyển dụng Canada thuê lao động nước ngoài có giấy phép làm việc.

Để lao động nước ngoài làm việc theo giấy phép TFWP, nhà tuyển dụng phải có Labour Market Impact Assessment (LMIA) với kết quả tích cực hoặc trung lập, xác nhận rằng việc thuê lao động nước ngoài sẽ không gây ảnh hưởng tiêu cực đến thị trường lao động Canada.


Những thay đổi gần đây đối với TFWP

  • Tháng 9/2024: Chính phủ liên bang đã ngừng xử lý LMIA cho dòng lương thấp của TFWP.
  • Tháng 11/2024: Yêu cầu lương cho dòng lương cao đã tăng lên mức cao hơn 20% so với mức lương trung bình cho nghề đó trong khu vực. Trước đó, chỉ cần mức lương bằng hoặc cao hơn lương trung bình.

Những thay đổi này phù hợp với các chính sách mới trong Kế hoạch Mức Nhập cư. Mục tiêu giấy phép lao động TFWP mới cho năm 2025 là 82.000 giấy phép.


Lý do cho thay đổi

Bộ trưởng Marc Miller cho biết:

  • Thay đổi nhằm giảm thiểu gian lận LMIA và tăng cường tính minh bạch trong hệ thống nhập cư của Canada.
  • Việc loại bỏ điểm cộng cho lời mời làm việc dựa trên LMIA sẽ giảm động lực mua LMIA, dẫn đến tăng tính công bằng và liêm chính trong hệ thống Express Entry.
Tin tức liên quan
  • THUMBNAIL 1 9
  • THUMBNAIL 1 8
  • THUMBNAIL 1 6 1
  • THUMBNAIL 1 5 3
  • THUMBNAIL 1 6